Comment le mentoring vous aide à réussir

On me pose souvent la question « Mais qu’est-ce que le mentoring, quelle est la différence avec le coaching ? ». Cela repose essentiellement sur les techniques utilisées, la posture et l’objectif à atteindre.
·       Le mentoring fait appel à l’expérience et l’expertise du mentor qui lui permettent de donner à la personne accompagnée des réponses pragmatiques à ses interrogations. Le mentor aide à clarifier les ambitions, structurer les projets et planifier les actions afin de donner de la vision, faire gagner du temps et obtenir des résultats rapidement.
Le travail est une co-construction facilitant la décision et le passage à l’action.

·       Le coaching fait appel à des techniques de questionnement dans une posture plutôt neutre du coach permettant à la personne accompagnée d’évoluer dans ses soft skills et de trouver les réponses qui sont en elle.
Le travail se fait surtout au niveau du mental et de la libération du potentiel..

Tous les plus grands se font accompagner. C’est comme cela qu’ils réussissent. Prendre la décision de se faire accompagner est donc le premier pas vers la réussite.
Si vous n’êtes pas satisfaits de vos résultats, les mêmes actions amenant les mêmes effets, il est indispensable de changer les choses.

Suivre un programme de mentoring devient alors une bonne stratégie pour réussir, celui-ci apportant de nombreux avantages.

En premier lieu, cela permet de prendre du recul pour clarifier ses ambitions, ses envies et donc définir précisément son projet en tenant compte de son contexte personnel.
·       Cela aide ensuite à définir ses priorités en gérant efficacement son temps.
·       Enfin cela permet de mieux se connaître pour utiliser ses forces, apprendre à se faire confiance et passer à l’action. Action qui donne de la clarté et clarté qui amène à la réussite.

Et pour que votre réussite soit totale, il est indispensable de faire de votre hygiène de vie le socle de votre stratégie gagnante.

Parlons de vos besoins.